护士和助产士永远改变COVID-19大流行

护士职业倦怠
信贷:Unsplash / CC0公共领域

护士和助产士感到“永远改变”COVID-19的影响,仍然留下了深刻的影响他们经验丰富,新的研究

萨里大学的报告。没有觉得他们毫发未损地度过了过去两年。

研究人员称,目前迫切需要解决污名创建一个心理安全的工作环境,呼吁国家COVID-19留住护士和护理劳动力恢复策略帮助恢复他们的心理健康。

卫生服务研究和教授吉尔-梅宾护理萨里大学,说:“护士和助产士把自己的健康和心理健康的公共大流行期间,许多不幸的是失去了他们的生命。其他有经验的倦怠,高水平的道德困境和创伤后应激障碍。我们有责任作为一个社会照顾前线员工如此极端的心理和经验在这大流行。

”来防止我们护理和助产的大批劳动力,重要的是,他们提供他们需要的关心和支持。一个新的国家战略关注他们的健康是至关重要的。目前提供的支持是一个好的开始在改善福利,但是需要做更多的工作在组织水平(不只是让取决于个人的责任或助产士)作为一个一刀切的方法不工作”。

研究结果发表在国际护理研究杂志》上的一部分,正在COVID对护士的影响(图标)纵向访谈研究源于图标的调查中,研究人员调查了影响大流行期间对一线护理人员的心理和情感幸福的第二波COVID-19大流行。

采访了来自全国各地的护士和助产士,研究人员发现高水平的痛苦中参与者的缺乏人文关怀他们能提供患者在此期间。

一个护士,谈到她窘迫和尴尬的护理患者接受她重新部署的时候,和她希望调查将发射进入大流行后病人护理。

调动护士还发现造成创伤,许多被不习惯照顾大量危重病人和被见证到如此高的病人死亡的数字。现有和重新部署之间缺乏信任护士还发现了许多经历痛苦时被迫执行任务,他们觉得不够训练和担心他们的专业注册可能濒临灭绝。

耻辱是一个因素在一些护理人员不访问的第一波大流行期间咨询服务。一些参与者指的是,护士寻求咨询将会被视为软弱的迹象。”Those who did seek out counseling often did so through anonymous sources such as charities or Trade Unions suggesting a lack of trust in the confidentiality of resources offered by employers.

-梅宾教授补充道:“这些采访是我职业生涯的一些最具挑战性的。我们感到非常荣幸作为见证的研究团队的无私和熟练的工作的护士和助产士,同时也经常听到他们的悲惨故事。我们通常是敬畏他们的工作,觉得他们的压力深入。然而,受访者认为,通过聆听他们的故事,我们提供了一些治疗空间和舒适,有许多非常感激,我们进行这项工作,一边为子孙记下自己的经历。”

更多信息:j -梅宾et al,‘你不能穿过水不湿”英国护士Covid-19大流行期间痛苦和心理卫生需求:纵向采访的一项研究中,国际护理研究杂志》上(2022)。DOI: 10.1016 / j.ijnurstu.2022.104242

所提供的萨里大学
引用:护士和助产士永远改变COVID-19大流行(2022年6月28日)检索2023年7月4日从//www.puressens.com/news/2022-06-nurses-midwives-covid-pandemic.html
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